https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/9966 Thu, 30 Apr 2026 12:05:23 GMT 2026-04-30T12:05:23Z https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/9968 Título : Identificación de factores psicosociales prevalentes en el ambiente laboral del personal de salud en el primer nivel de atención en Riobamba. Autor : Marroquin Palomeque, Danny Miguel Resumen : A lo largo de la historia, el trabajo ha sido categorizado como factor de riego a la salud en todos los aspectos, y aunque la mayoría de las amenazas naturales han cesado por la evolución de protección de riesgos laborales en el aspecto físico, los riegos psicosociales siguen siendo un factor preocupante identificado. En consecuencia, el presente estudio investiga los factores psicosociales identificados en el entorno laboral del personal de salud del cantón Riobamba, tomado como referencia seis subcentros de su circunscripción, abarcando el período de junio a diciembre de 2024. Se aplicó el "Cuestionario de Evaluación Psicosocial en Espacios Laborales" a 250 trabajadores de áreas asistenciales y asistencial-administrativas cinco de ellos pertenecientes a subcentros Tipo B y uno al subcentro Tipo C. Las variables estudiadas conforman el estrés mental asociado a al ámbito laboral, y parámetros como la carga de trabajo, nivel de agrado, conflictos cotidianos, acoso y nivel de apoyo laboral. Los resultados evidencian niveles de riesgo psicosocial en el personal; lo que demuestra la real necesidad de medidas preventivas y correctivas garanticen un ambiente idóneo para el bienestar mental y emocional. Estos hallazgos subrayan la importancia de fortalecer las estrategias de prevención y promoción de la salud mental en el entorno laboral del sector salud, con el fin de preservar el bienestar del personal y garantizar la calidad y eficiencia en la atención a los pacientes. Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/9968 2026-01-01T00:00:00Z https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/9967 Título : Factores de riesgos psicosociales y su influencia en las conductas adictivas en el trabajo. Autor : Mera Loor, Flérida Estefania Resumen : Esta investigación se centra en los factores de riesgos psicosociales y su impacto en las conductas adictivas. Esto implica identificar cómo las condiciones laborales, familiares y socioculturales afectan el consumo de sustancias como alcohol y tabaco. El problema radica en la necesidad de comprender las dinámicas que vinculan los factores psicosociales con las conductas adictivas. Se busca identificar cómo las condiciones laborales y familiares, así como las influencias socioculturales pueden contribuir al aumento del consumo de sustancias y a la adicción al trabajo entre los empleados. El objetivo general es determinar los factores de riesgos psicosociales y su influencia en las conductas adictivas de los trabajadores de una empresa agroindustrial de Santo Domingo 2024. Esto es fundamental porque permite identificar patrones que pueden ser abordados mediante políticas y programas que promuevan un ambiente laboral más saludable, mejorando así la calidad de vida de los colaboradores y su bienestar general. Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/9967 2026-01-01T00:00:00Z