1. UNIVERSIDAD LAICA "ELOY ALFARO" DE MANABI

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2012-10EL CLIMA LABORAL DEL PERSONAL DE LA DIRECCIÓN FINANCIERA DEL CONSEJO PROVINCIAL DE MANABÍ, COMO FACTOR INDISPENSABLE PARA OPTIMIZAR SU DESEMPEÑO EN EL AÑO 2010.PAREDES COBEÑA, XIOMARA RASHEL
2016Diagnóstico de cargos y funciones del talento humano del centro de cómputo y su contribución a la gestión y planificación de la Facultad de Ciencias Informáticas de la Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí - Manta, periodo 2012-2013.Delgado Franco, Pedro Emilio
2011Análisis y descripción de los puestos de trabajo como herramienta básica para la gestión de RRHH, del nivel operativo de la empresa Especias del Mar, de la ciudad de Manta durante el año 2009.Andrade Alvarado, Graciela
2011La evaluación del desempeño de los empleados del área central de la Dirección de Salud de Manabí y sus efectos en la productividad durante el año 2008.García Solórzano, Silvana
2012El análisis funcional y su aplicación en la gestión de recursos humanos en el área de exploración y producción de petróleo de Repsol-YPF Ecuador 2008 - 2009.Párraga Solórzano, Ibeth Patricia
2012El manual de funciones y su aplicación en la gestión de recursos humanos en el área de exploración y producción de petróleo de Repsol-YPF Ecuador, 2008 - 2009.Macías Loor, Adrián Oscar
2012La descripción y análisis de cargos y su relación con la estructura organizacional de la empresa Jardines de Manabí S.A., año 2010.Murillo, Fabián Félix
2013Diagnóstico de la estructura organizacional y su efecto en la dirección estratégica de la empresa LOMUCIA CIA. LTDA. del cantón Portoviejo. Año 2009Garcés Moreira, Julio Abel

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